قال وزير العمل الدكتور علي بن صميخ المري إنه تم سن قوانين لزيادة حماية العمال من الإجهاد الحراري والتوعية بالسلامة والصحة المهنية وتحديث سياسة التفتيش من خلال تدريب مفتشي العمل.
وقال إن التشريع يهدف أيضا إلى رفع مستوى الوعي بين العمالة المنزلية ، وتضخيم صوت العمال ، وتشجيع الحوار الاجتماعي ، وتنفيذ مبادرات الحكومة الرقمية ، ومكافحة الاتجار والعمل الجبري ، فضلا عن خلق بيئة عمل آمنة ومتوازنة وفق معايير منظمة العمل الدولية. وترأس الوزير وفد دولة قطر في الاجتماع الإقليمي السابع عشر لدول آسيا والمحيط الهادئ الذي تنظمه منظمة العمل الدولية ، والذي يعقد في سنغافورة في الفترة من 6 إلى 9 ديسمبر 2022 ، برعاية فخامة حليمة يعقوب ، رئيسة سنغافورة.
شارك الدكتور المري أمس في جلسة رفيعة المستوى إلى جانب وزراء العمل وممثلي اتحادات أصحاب العمل وممثلي النقابات العمالية ، بهدف مناقشة السياق الاقتصادي الواسع لسوق العمل في منطقة آسيا والمحيط الهادئ و الدول العربية ، وينعكس ذلك من خلال السياسات الاقتصادية المختلفة وسياسات العمل المختلفة الضرورية لتعزيز الانتعاش الذي يكون الإنسان محوره.
ناقشت الجلسة العامة للاجتماع السابع عشر لبلدان آسيا والمحيط الهادئ تقرير المدير العام ، الذي كان بعنوان “العدالة الاجتماعية المتجددة من أجل انتعاش يركز على الإنسان”. وأوضح الوزير أن العدالة الاجتماعية مبدأ أساسي من مبادئ التعايش السلمي بين الناس ، وهو ما تؤمن به قطر ، انطلاقا من قول حضرة صاحب السمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني أمير البلاد المفدى: “نؤمن بأن العدالة الاجتماعية هي صمام الأمان الحقيقي لـ”. المجتمعات ، الأمر الذي يتطلب سياسات ضريبية عادلة ، لأن معظم المجتمعات لا تستطيع الاستغناء عن خدمات الدولة “.
وشدد على أن تحقيق العدالة الاجتماعية يتطلب توافر العديد من العوامل ، بما في ذلك المساواة وعدم التمييز وتكافؤ الفرص وإعادة الأولوية للعمل اللائق في استراتيجيات التنمية المستدامة الوطنية والدولية والمتعددة الأطراف ، من خلال التعاون الوثيق بين أصحاب المصلحة ، وخاصة الهيئات الثلاثية تشكل منظمة العمل الدولية.
وأكد الدكتور علي بن صميخ المري أن دولة قطر اتبعت نهجا فعالا لمواجهة جائحة كوفيد -19 وآثاره الصحية والاقتصادية ، من خلال اتخاذ العديد من الإجراءات لضمان الحماية الاجتماعية لجميع أفراد المجتمع ، مشيرا إلى أن هذه السياسة خففت من تداعياتها. الأزمات والتحديات التي تواجه الاقتصاد العالمي.
وأشار الوزير خلال كلمته في الجلسة التي تناولت تقرير المدير العام إلى أن دولة قطر تمضي قدما في تطوير التشريعات الاقتصادية التي تعكس رؤية استشرافية للمستقبل من خلال تنفيذ رؤية قطر الوطنية 2030 والاستراتيجيات المتعلقة بها وتطبيقها. معايير العمل الدولية وإعمال المبادئ والحقوق الأساسية في هذا المجال.
وبشأن العمل اللائق للعمال الوافدين ، أشار إلى أن وزارة العمل تبنت سلسلة من الإصلاحات التشريعية والمؤسسية الرائدة في هذا المجال والتي أدت إلى تحسين ظروف العمل وتأمين العيش الكريم لجميع العمال.
وقال الوزير إن هذه الإصلاحات تضمنت عدة جوانب أهمها إلغاء نظام الكفالة ، وتسهيل عملية الانتقال الوظيفي ، وتوفير فرص عمل عادلة من خلال مراكز تأشيرات قطر ، وتحديد حد أدنى للأجور.
وقال إن وزارة العمل عملت على إنشاء منصة رقمية للشكاوى ، حيث أن غالبية الشكاوى كانت نتيجة التأخير في دفع الأجور ومكافآت نهاية الخدمة.
وكشف الوزير أن قطر ستستضيف مؤتمر الأمم المتحدة الخامس للدول الأقل نموا في مارس المقبل لتلبية احتياجات وأولويات هذه الدول والمساهمة في دعم مسيرتها نحو تحقيق التنمية بما يتماشى مع أجندة 2030 للتنمية المستدامة.
